Memiliki tim yang solid di kantor mampu meningkatkan produktivitas kerja dan menumbuhkan semangat kerja. Dengan gathering, perusahaan bisa menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif. Beberapa kegiatan team building yang dapat membantu memperkuat kerja sama tim antara lain ice breaking games seperti Two Truths and a Lie, permainan strategi seperti Treasure Hunt dan Escape Room, hingga tantangan fisik dan kepercayaan seperti Trust Fall dan Blindfolded Team Challenges. Selain itu, kegiatan kreatif seperti Workshop Seni Kolaboratif dan Tantangan Kreativitas juga bisa menjadi pilihan menarik. Berikut adalah beberapa ide aktivitas team building yang bisa membuat tim Anda lebih kompak dan solid.
1. Games Ice Breaking
Banyak tim mengalami kendala dalam komunikasi karena rasa canggung atau kurangnya interaksi di luar pekerjaan. Oleh karena itu, ice breaking menjadi langkah awal yang efektif dalam mencairkan suasana. Aktivitas ini bertujuan untuk menghilangkan batasan antar anggota tim dan membangun keakraban.
Misalnya, permainan Two Truths and a Lie dapat membantu anggota tim saling mengenal dengan cara yang menyenangkan. Dalam permainan ini, setiap anggota tim menyampaikan dua fakta benar dan satu fakta palsu tentang diri mereka. Tim lainnya harus menebak mana yang salah, yang mendorong percakapan ringan dan meningkatkan rasa kebersamaan.
Selain itu, speed networking bisa menjadi alternatif bagi tim yang besar. Dalam format ini, setiap orang diberikan waktu singkat untuk berbicara dengan anggota lain, lalu berganti pasangan setelah beberapa menit. Ini membantu mempercepat proses saling mengenal dan memperluas koneksi dalam tim.
2. Treasure Hunt
Dalam lingkungan kerja, banyak proyek membutuhkan koordinasi dan pemecahan masalah bersama. Treasure hunt atau berburu harta karun adalah aktivitas yang menuntut kerja sama, komunikasi, dan strategi dalam menyelesaikan tantangan.
Biasanya, permainan ini dilakukan dengan membagi peserta menjadi beberapa kelompok kecil dan memberikan mereka petunjuk yang mengarah ke lokasi tertentu. Setiap petunjuk mengandung teka-teki atau tantangan yang harus dipecahkan sebelum bisa menemukan lokasi berikutnya.
Beberapa manfaat dari treasure hunt dalam konteks perusahaan meliputi:
- Meningkatkan keterampilan komunikasi, karena anggota tim harus bekerja sama untuk memahami petunjuk.
- Mendorong pemikiran kreatif, dengan tantangan yang menguji cara berpikir di luar kebiasaan.
- Mengembangkan kepemimpinan alami, karena seseorang dalam tim biasanya akan mengambil peran sebagai pemimpin untuk mengarahkan kelompok.
Aktivitas ini bisa dilakukan di dalam kantor, area outdoor, atau bahkan dalam format virtual untuk tim yang bekerja secara remote.
3. Escape Room
Escape room merupakan simulasi permainan di mana tim dikunci dalam suatu ruangan dan harus bekerja sama untuk memecahkan teka-teki guna keluar sebelum batas waktu habis. Permainan ini melatih keterampilan berpikir logis, strategi, dan komunikasi efektif.
Dalam konteks bisnis, escape room dapat meniru situasi di mana tim menghadapi tekanan untuk menyelesaikan proyek sebelum tenggat waktu. Manfaat utama dari aktivitas ini meliputi:
- Mengajarkan pengambilan keputusan di bawah tekanan
- Meningkatkan kepercayaan antar anggota tim dengan mengandalkan kontribusi satu sama lain
- Memfasilitasi kerja sama lintas divisi, terutama jika anggota tim berasal dari departemen yang berbeda
Escape room juga bisa disesuaikan dengan tantangan yang relevan dengan industri perusahaan, misalnya skenario cybersecurity breach untuk tim IT atau supply chain crisis untuk tim logistik.
4. Building Challenges (Membangun Struktur)
Di tempat kerja, kreativitas dan kemampuan problem-solving sangat penting, terutama saat menghadapi tantangan baru. Building challenges atau tantangan membangun struktur membantu melatih keterampilan tersebut dalam suasana yang lebih santai dan menyenangkan.
Aktivitas ini mengharuskan tim untuk membangun struktur tertentu menggunakan bahan yang terbatas, seperti kertas, stik es krim, atau balok bangunan. Tantangan bisa berupa:
- Membangun menara tertinggi yang bisa berdiri sendiri
- Membuat jembatan dengan daya tahan tertentu
- Merancang bangunan kreatif yang bisa menahan beban tertentu
Manfaat utama dari aktivitas ini adalah:
- Meningkatkan kerja sama dan komunikasi tim, karena mereka harus membagi tugas dengan efektif
- Mendorong inovasi dan berpikir di luar kebiasaan, yang sangat berguna dalam dunia kerja
- Mengembangkan keterampilan pemecahan masalah, terutama saat menghadapi keterbatasan sumber daya
Building challenges sangat cocok untuk tim yang bekerja dalam proyek kreatif atau yang sering menghadapi tantangan teknis dalam pekerjaannya.
5. Blindfolded Team Challenges (Tantangan dengan Mata Tertutup)
Salah satu hambatan terbesar dalam tim adalah kurangnya komunikasi dan kepercayaan. Blindfolded team challenges atau tantangan dengan mata tertutup bertujuan untuk memperbaiki kedua aspek tersebut dengan cara yang interaktif.
Dalam tantangan ini, beberapa anggota tim akan ditutup matanya, sementara anggota lainnya harus membimbing mereka melalui rintangan atau tugas tertentu menggunakan instruksi verbal. Beberapa variasi tantangan ini termasuk:
- Memandu rekan tim untuk mengambil objek tanpa menyentuhnya
- Membantu rekan tim berjalan melewati rintangan tanpa melihat
- Menyusun puzzle atau membangun sesuatu berdasarkan instruksi dari tim
Kegiatan ini memiliki manfaat seperti:
- Meningkatkan kepercayaan antar anggota tim, karena mereka harus mengandalkan satu sama lain
- Melatih keterampilan komunikasi yang lebih jelas dan efektif
- Mengurangi kecemasan bekerja dalam tim, karena peserta belajar untuk saling mendukung
Aktivitas ini sangat berguna bagi tim yang baru terbentuk atau yang sedang mengalami kesulitan dalam komunikasi internal.
6. Workshop Seni Kolaboratif
Kreativitas sering kali menjadi faktor yang kurang dimanfaatkan dalam lingkungan kerja, padahal dapat meningkatkan produktivitas dan inovasi. Workshop seni kolaboratif memberikan kesempatan bagi anggota tim untuk mengekspresikan diri dan bekerja sama dalam menciptakan sesuatu yang bernilai.
Jenis aktivitas dalam workshop ini bisa berupa:
- Melukis mural bersama yang mencerminkan visi dan nilai perusahaan
- Membuat kolase atau karya seni dari bahan bekas yang memiliki makna khusus
- Mengerjakan proyek seni yang hasil akhirnya bisa dipajang di kantor
Manfaat dari aktivitas ini antara lain:
- Mengurangi stres kerja, karena seni terbukti membantu meningkatkan kesehatan mental
- Memupuk semangat kolaborasi, karena peserta harus menciptakan sesuatu bersama
- Menumbuhkan rasa kebersamaan, terutama jika hasil karya seni dapat dinikmati dalam jangka panjang
Workshop seni sangat cocok untuk tim yang ingin menciptakan kenangan bersama sambil memperkuat ikatan emosional.
7. Amazing Race
Banyak tim menghadapi tantangan dalam mempertahankan motivasi dan semangat kerja. Amazing Race adalah aktivitas yang dapat membangkitkan kembali semangat kerja tim melalui tantangan yang kompetitif dan menyenangkan.
Dalam kegiatan ini, tim akan berpacu menyelesaikan serangkaian tantangan yang menguji berbagai keterampilan, seperti:
- Tantangan fisik yang menguji daya tahan dan kerja sama
- Tantangan mental, seperti teka-teki atau kuis strategi
- Tantangan kolaborasi, di mana tim harus bekerja sama untuk menyelesaikan suatu tugas
Keuntungan dari Amazing Race bagi tim:
- Meningkatkan kerja sama dan koordinasi dalam situasi penuh tekanan
- Mendorong pengambilan keputusan cepat, yang berguna dalam lingkungan kerja yang dinamis
- Menciptakan kenangan bersama yang mempererat hubungan antar anggota tim
Aktivitas ini cocok untuk perusahaan yang ingin meningkatkan semangat kompetitif dalam tim dengan cara yang menyenangkan.
8. Trust Fall
Kepercayaan adalah fondasi utama dalam tim yang sukses. Trust fall adalah latihan sederhana namun efektif dalam membangun kepercayaan satu sama lain.
Dalam kegiatan ini, satu anggota tim berdiri dan menjatuhkan diri ke belakang, sementara anggota lainnya bertugas menangkap mereka. Walaupun terlihat sederhana, manfaat dari trust fall sangat besar:
- Membangun kepercayaan interpersonal, karena peserta harus percaya bahwa timnya akan menangkap mereka
- Meningkatkan keberanian untuk mengandalkan orang lain, yang penting dalam dinamika tim kerja
- Mempererat hubungan emosional, karena kepercayaan yang terbentuk bisa terbawa ke dalam pekerjaan sehari-hari
Aktivitas ini sangat efektif dalam tim yang mengalami kendala dalam rasa saling percaya atau memiliki konflik internal.
9. Culinary Team Building
Kegiatan memasak bersama bukan hanya menyenangkan, tetapi juga mengajarkan kerja sama dalam situasi yang berbeda dari lingkungan kerja biasa.
Tim dapat dibagi menjadi beberapa kelompok kecil dan diberikan tantangan untuk memasak hidangan tertentu dalam waktu terbatas. Proses ini melatih berbagai keterampilan seperti:
- Pembagian tugas dan koordinasi kerja
- Pengambilan keputusan di bawah tekanan waktu
- Kreativitas dalam mengolah bahan makanan
Selain itu, hasil akhirnya bisa dinikmati bersama, menciptakan rasa kebersamaan yang lebih erat.
10. Charity Team Building
Melakukan aktivitas amal tidak hanya bermanfaat bagi masyarakat, tetapi juga meningkatkan moral dan kebersamaan dalam tim.
Beberapa bentuk charity team building yang bisa dilakukan adalah:
- Kunjungan ke panti asuhan atau rumah singgah
- Mengadakan acara penggalangan dana untuk tujuan sosial
- Menyediakan layanan gratis untuk komunitas, seperti pelatihan atau konsultasi
Melalui kegiatan ini, anggota tim akan merasa lebih terhubung dengan satu sama lain dan mendapatkan perspektif baru tentang kerja sama dalam konteks yang lebih luas.
11. Permainan Olahraga Tim
Olahraga tim, seperti futsal, voli, atau bulutangkis, tidak hanya meningkatkan kebugaran, tetapi juga membangun kerja sama yang lebih kuat dalam lingkungan yang kompetitif tetapi menyenangkan.
Manfaat dari aktivitas ini adalah:
- Meningkatkan kesehatan fisik dan mental
- Mengajarkan sportivitas dan kerja sama dalam tim
- Membantu meredakan stres dan meningkatkan energi kerja
12. Debat Tim atau Diskusi Grup
Membuat sebuah debat atau diskusi kelompok tentang topik tertentu juga bisa memupuk kemampuan berkomunikasi dan berpikir kritis. Aktivitas ini memberikan kesempatan bagi anggota tim untuk mendengarkan pandangan satu sama lain dan belajar bagaimana mengungkapkan pendapat dengan cara yang positif.
13. Tantangan Kreativitas (Ide Bisnis atau Inovasi)
Melakukan sesi brainstorming akan menjadi aktivitas seru, di mana para anggota tim diberi tantangan menciptakan ide bisnis atau inovasi baru yang dapat merangsang kreativitas. Dalam sesi ini, tim harus bekerja sama untuk menghasilkan ide-ide yang dapat dieksplorasi lebih lanjut dalam konteks bisnis.
Kesimpulan
Aktivitas team building tidak hanya meningkatkan kerjasama, tetapi juga memperkuat hubungan antar anggota tim. Dari games hingga tantangan kreatif, berbagai tersebut dapat membantu menciptakan lingkungan kerja yang lebih harmonis dan produktif. Dengan merencanakan gathering kantor yang melibatkan aktivitas-aktivitas ini, Anda akan membangun tim yang lebih solid dan siap menghadapi tantangan bersama. Selain mengetahui contoh kegiatan apa saja yang bisa dilakukan saat gathering, penting juga untuk merancangnya agar berjalan lancar. Untuk mengetahuinya Anda dapat membaca artikel berjudul Employee Gathering: Tips Merancang serta Manfaatnya Bagi Perusahaan.
Rekomendasi Konsultan Bisnis Terbaik di Indonesia
Setelah mengetahui 13 aktivitas team building kreatif untuk gathering kantor, kini saatnya Anda membawa tim Anda ke level berikutnya dengan dukungan dari konsultan bisnis terbaik di Indonesia, Top Coach Indonesia. Temukan solusi dan strategi tepat untuk kesuksesan bisnis Anda sekarang!
Website: www.tommcifle.com
Whatsapp: (+62) 8111595979